赣能股份召开三届一次工会会员(职工)代表大会

6月5日,赣能股份三届一次工会会员(职工)代表大会在公司八楼会议室顺利召开。公司及所属各单位60名正式代表和27名列席代表参加会议,集团公司工会主席曹鸿霞出席会议。

预备会议上,正式代表们审议通过了大会主席团、秘书长、各代表团团长人选及大会议程、表决办法。共同感受了公司工会为大会精心准备的歌曲连唱快闪表演。

正式会议在国歌声中拉开序幕。曹鸿霞对大会的召开表示了热烈的祝贺,她指出,赣能工会将民主管理深化、将关爱员工实化、将职工教育细化、将企业文化建设具体化,取得了较好成绩。她要求,工会工作要围绕改革发展中心,立足新起点、展现新作为;要强化维护职能,开拓新思路、争作新贡献;要健全工作机制,担当新使命、展现新形象。

公司党委副书记、总经理叶荣作了题为《全力推进三期复建 奋力加速转型发展 坚定不移走好改革创新之路》的行政工作报告。报告指出,2019年是公司全面推进改革创新发展的开局之年,公司围绕年度经营目标和重点工作,攻坚克难,在三期工程建设、安全生产经营、产业布局、改革发展等方面取得了显著的成绩。报告分析了公司当前发展形势,确定了2020年总体工作目标,提出了以“两个”体系为发展根基、全力以赴推进“九项”重点工作,推动公司向综合能源服务型企业转型,努力建立全省“一个主平台、一支主力军”的总体工作思路。

公司党委委员、工会主席、总法律顾问张鸿作了《凝心聚力 砥砺奋进 团结引领职工为公司改革发展建功立业》的工会工作报告。报告从制度完善、班组建设、劳动培训、文化引领等方面回顾了过去五年工会工作取得的成果,提出了未来五年的工作思路,从深度服务职工、善用法治思维维权、助力板块深度融合、聚焦班组建设、学习兴企五个方向明确了目标任务。

大会还听取了党委委员、副总经理王宏革作的财务工作报告,党委委员、副总经理李声意的公司《非企业负责人薪酬绩效管理办法(试行)》内容介绍以及党委委员、工会主席、总法律顾问作的集体合同履行情况报告,审阅了工会经费审查报告和提案工作报告,选举产生了第三届工会委员会委员和第一届工会经费审查委员会委员。

大会分代表团讨论审议了行政工作报告、工会工作报告、财务工作报告、大会决议草案和非企业负责人薪酬绩效管理办法(试行)。



闭幕会公布了第三届工会委员会和第一届经审委员会会议选举工会主席和经审委员会主任的结果,通过了各项工作报告的决议。

会上,党委副书记、总经理叶荣和新当选的工会主席张鸿分别代表企业方和职工方签订了集体合同。

公司党委书记、董事长陈万波在闭幕讲话中就深入贯彻落实好工会会员(职工)代表大会精神提出了三点意见:一要深化改革,多措并举提高总体装机容量,重点推进分布式能源项目建设,支持成立电力技术服务公司,推动高质量跨越式发展要突出党组织的领导核心和政治核心作用,凝聚形成思想统一、干事创业的强大合力,锻造改革发展新局面;三创新思路,支持和引导工会工作转型升级,充分发挥工会的桥梁和纽带作用,以公司发展战略和中心工作为引领,实现党建工作、行政工作、工会工作相辅相成。

会后,公司召开第一届女职工代表大会,听取并审议通过了女职工工作报告,选举产生了第一届工会女职工委员会委员。


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